- 2023年5月3日
在宅での「看取り」を支える訪問看護ステーションに求められる役割や心構え
これから訪問看護ステーションの入職を考えている看護師さんに向けて、在宅での「看取り」を支える訪問看護ステーションの役割、ターミナルケアと終末期ケアにおける訪問看護師の仕事についてお伝えします。
これから訪問看護ステーションの入職を考えている看護師さんに向けて、在宅での「看取り」を支える訪問看護ステーションの役割、ターミナルケアと終末期ケアにおける訪問看護師の仕事についてお伝えします。
看護師による訪問看護の独立起業を徹底解説【2023年最新版】看護師の独立起業が注目を集めています。本記事では、看護師による訪問看護の独立起業のメリットやリスク、準備のポイント、経営視点や営業方法、そして成功するための心構えまでを詳しく解説します。最新の情報を盛り込んだ2023年版のガイドとして、看護師の独立起業を考える方必見です。
訪問看護ステーションの運営は、管理者の手腕にかかっていると言っても過言では、ありません。今回は、訪問看護未経験の看護師、将来管理者を目指している看護師に向けて、訪問看護ステーションの管理者の業務内容と役割ついてお伝えしていきます。
ほとんどの看護師さんが未経験で入職される訪問看護ステーションとは、どのような仕事なのでしょうか。今回は、これから訪問看護ステーションでの入職を検討されている看護師さんに向けて、総合的に訪問看護についてお伝えします。
訪問看護事業などの介護事業は国の厚生事業であり、通常よりも多くの法律により活動の仕方に制限を受けます。介護事業を営む人たちは当然、その制限やルールを意識しながら事業を運営する必要があります。今回は、訪問看護ステーションの行政指導では、どのようなことが行われるのか解説します。
訪問看護未経験の看護師さん、そしてこれから訪問看護未経験の看護師さんを雇用する管理者・看護師酸に向けて訪問看護で必要な知識、技術、そして接遇のポイントについてお伝えしたいと思います。
地域社会にとって重要な訪問看護ステーションの開業。しかし、失敗も少なくない現実。この記事では、訪問看護ステーション経営の失敗例を挙げ、5つのポイントに焦点を当てます。開業計画の重要性から人員要件、法律遵守、競合他社の存在、資金不足まで。成功のための注意点をチェックしましょう。
訪問看護のココがポイント!2024年のトリプル報酬改定をズバリ予想。団塊の世代の高齢化や効率化の影響、利用者負担の見直しや経営の大規模化など、訪問看護ステーションに与える影響を解説。2024年の動向を押さえ、最新情報をお届けします。
いくらマネジメントに心を尽くしていても看護師の退職は発生してまうもの。どれだけ引き止めても一度辞めると決めたスタッフを止めることはできません。大切なことは、退職を決意する前に、スタッフの不満を察知し、その原因の芽を摘むことです。今回のコラムは、訪問看護師の退職理由とその対策について解説します。
ご自身も看護師であるものの訪問看護ステーションの管理者として看護師の育成~マネジメントに悩まれている方も多いのではないのでしょうか。本記事では、訪問看護という仕事において看護師をどのような考えを持ってマネジメントしていくのかを説明します。
訪問看護ステーションで独立を目指す看護師向けの「のれんわけ制度」についてご紹介。訪問看護の独立起業にはハードルが高い中、制度のメリットや資金面のサポートも解説します。看護師の独立支援策に関する情報をご覧ください。